in denen eine Rose wichtiger ist
als ein Stück Brot.“
(Rainer Maria Rilke)
Mag. Trude Kalcher
Betätigungsfelder
- Organisations- und Unternehmensentwicklung
Moderation und Begleitung von Strategie-, Leitbild- und Teambildungsprozessen
Organisationsentwicklung für Führungskräfte, Mitarbeitendenführung und Teammanagement
Projektsupervisionen, Coaching für GeschäftsführerInnen, Führungskräfte, UnternehmerInnen
Qualifizierungsprojekte und Projektsupervisionen in verschiedenen Branchen von KMUs, Sozialen Institutionen, Non-Profit-Organisationen
Projektmanagement für Netzwerkbildung (Cluster) und Unternehmenskooperationen
Sondierung, Aktivierung, Konkretisierung, Umsetzung und Evaluierung von Netzwerk- und Cluster-projekten. Clusterprojekte im Bereich Automobil, Holz, Ökotechnik für Auftraggeber öffentlicher Wirtschaftsförderungsstellen
Informationstechnologie als Werkzeug für Networking
Büromanagement, Rechnungswesen, Wissensmanagement, Mitarbeiterführung - Personalentwicklung und Weiterbildung für Führungskräfte und BeraterInnen
Planung und Durchführung von Qualifizierungsprogrammen
Trainings zu Organisationsentwicklung, Teammanagement, Polarity Management, Methoden von Projektsupervision, Konfliktmanagement
Externe und interne Qualifizierungs-Lehrgänge für Organisations- und Unternehmensentwicklung und Change Management konzipieren, leiten und durchführen
Durchführung von 360 Grad Feedbacks - Forschungsthemen und Fachentwicklung
Systemische Strukturaufstellung nach Varga / Sparrer und die Verbindung mit Modellen und Konzepten der Trigon OE
Intuitive und kreative Methoden, Lernformen und sozialkünstlerische Übungen
Subtile Energien, Integrale Landkarte nach Wilber, Stufen der Selbstentwicklung
Polaritäten und Beschreibung von Qualitäten für z.B. Anforderungsprofile, Evaluierung von Prozessen, Lösungswege für Spannungsfelder in Teams und Organisationen. - Zertifizierte Anbieterin Ich-Entwicklungs-ProfilTM
Kunden und Branchen
Sozialer Bereich, Netzwerke und Cluster, Öffentlicher Sektor, Universitäten und Industrie (automotive Sektor)
- Fachhochschule Nordwestschweiz – Hochschule für soziale Arbeit (CH)
- KAGes – Krankenanstaltengesellschaft (A)
- Magna Steyr (A)
- Frauenservice Graz (A)
- Esterhazy Betriebe (A)
- Green Tech Cluster (A)
- AUVA – Allgemeine Unfallversicherungsanstalt (A)
- Jobclub (CH)
- Technische Universität Graz (A)
- Werkgemeinschaft Berlin-Brandenburg (D)
- Greenpeace Schweiz (CH)
- Steiermärkische Sparkasse (A)
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Kompetenzmanagement (erschienen in personal manager 1/2014)
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Leben in Systemen – Arbeiten und Verändern in Organisationen (erschienen in integrale perspektiven 30 – 3/2015)
Mag.rer.soc.oec. Trude Kalcher
Geboren 1957 in der Weststeiermark , A. Studium der Betriebswirtschaft und Wirtschaftspädagogik, Unternehmensberaterin, seit 1984 selbstständig, seit 1986 Trigon Gesellschafterin
Eingetragene Mediatorin
Weiterbildungen: Gruppendynamik, Psychosynthese, Systemische Strukturaufstellung, Konfliktmanagement, Mediation, Generative Trance, Hypnosystemische Konzepte.
7 Jahre im Vorstand und in der Geschäftsführung der Waldorfschule Graz. Seit 1986 Geschäftsführung Trigon Graz.
Verheiratet, 1 erwachsene Tochter, lebt in Graz
Freizeit: Sprüche sammeln, Wandern, Lesen, Reisen
Aktuelle Veranstaltungen
Aktuelle Publikationen
4., überarbeitete und ergänzte Auflage 2020